In unserem Whitepaper zum Thema Personalauswahl, genauer gesagt „Adaptives Interview“, erfahren Sie, wie Sie diese Technik in Ihren eigenen Auswahlgesprächen umsetzen – und so Ihren Personalbedarf präzise decken. Außerdem erhalten Sie wertvolle Details zum Hintergrund der Personalauswahl-Methode, unterstützt von anschaulichen Infografiken.
Vorstellungsgespräche oder Interviews gehören zu den am häufigsten genutzten Auswahlverfahren. Wirklich aussagekräftig sind sie aber nur mit der richtigen Technik und Vorarbeit. Die von unserem Institut entwickelte Methode des Adaptiven Interviews liefert nicht nur qualitativ hochwertige Ergebnisse, sie halbiert auch den Aufwand für den Arbeitgeber.
Über das unten stehende Formular erhalten Sie einen Download-Link zum Whitepaper „Adaptives Interview“ als PDF.
Sichern Sie sich unser Whitepaper zu diesem Personalauswahl-Thema:
Mehr erfahren: Im Seminar „Adaptives Interview“
Wenn Sie neugierig geworden sind und anhand praktischer Übungen mehr über die Personalauswahl mit dem Adaptiven Interview erfahren möchten, dann sind Sie herzlich zu unserem Seminar zum Thema eingeladen:
Wann? regelmäßig sowie auf Anfrage
Wo? Institut für Verhaltensökonomie | Ritter-Pflugk-Str. 20 | 04249 Leipzig
Kosten: 2.800 € (zzgl. MwSt.; zzgl. Übernachtungs- und Reisekosten)