Beiträge aus: admin

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Zwei Personen unterhalten sich miteinander.

Adaptives Interview

Eigens durch das Institut für Verhaltensökonomie entwickelt, ist das Adaptive Interview eine Gesprächstechnik der Personalauswahl, die eine genaue Feststellung der Eignung von Bewerbenden ermöglicht.

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Foto eines alten Fernglases

Beobachterschulung

Das Seminar trainiert die Kompetenz der Teilnehmenden bei der Beurteilung von Personalauswahlverfahren, Assessment-Centern und anderen Prüfungssituationen.

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Eine Person präsentiert etwas an einer Wand vor einer Gruppe Mitarbeitenden

Erfolgreich führen

Das Führungsverhalten Einzelner prägt das Arbeitsleben aller Mitarbeitenden maßgeblich. Große Zufriedenheit, aber auch große Unzufriedenheit können die Folge sein.

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